奋力走好新时代国企高质量发展“赶考路” ——赣州市政公用集团全面推进勤廉企业建设

推进勤廉国企建设，对于坚持党对国有企业的领导，推动国有资本做强做优做大，有效防止国有资产流失，具有十分重要的意义。赣州市政公用集团党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，持续深化勤廉企业建设，推动营造风清气正、健康向上的政治生态，奋力走好新时代“赶考路”。

党建“领航”，把好“方向盘”

健全和完善以党委理论中心组学习为核心、党支部学习为基础、专题学习和常规学习相结合、线上线下学习相促进的学习机制，全面深入学习党的二十大精神，持续跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，筑牢党员干部思想根基。始终将从严落实管党治党责任扛在肩上抓在手上，领导班子带头履行“一岗双责”，通过抓好“关键少数”带动“绝大多数”，召开全面从严治党形势分析会、党风廉政建设专题会，开展政治谈话，签订党风廉政建设主体责任书、听取履行“一岗双责”汇报等，督促班子成员做到尽责不推责，推动全面从严治党向纵深发展。

教育“强基”，树立“风向标”

加强教育，形成廉洁之风，是打造勤廉企业的前提和基础。集团采取了一系列行之有效的措施，正面引导和反面警示同向发力，不断筑牢集团党员领导干部和广大职工廉洁从业的思想道德防线。坚持教育为先、关口前移，始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，通过开展政治谈话、新任职中层干部任前谈话、新员工廉洁教育座谈会等形式，层层传导压力，切实打好拒腐防变“预防针”，吹响勤政廉政“耳边风”。组织领导干部和关键岗位人员深入学习相关廉洁从业规定，集中观看警示教育片，并结合岗位实际，谈体会谈认识，进一步筑牢拒腐防变思想防线。充分利用赣南红色资源、廉政教育基地，深入挖掘党史中的廉洁元素，将党史学习与廉政教育深度融合，通过开展“廉洁文化月”、“3·23”警示教育、勤廉主题现场教学等系列活动，推动党史学习教育和勤廉文化建设齐并举、两促进。

文化“铸魂”，绘就“路线图”

集团注重廉洁文化建设，营造崇廉爱廉氛围。在集团本部及各子公司办公场所打造勤廉文化长廊，同时通过电子显示屏、微信公众平台等载体刊播勤廉宣传内容，利用廉政漫画、警示教育微视频、勤廉标语等形式积极宣传勤廉文化。每逢节假日，集团通过公众号、微信工作群、家属群等发送廉洁提醒的方式，教育干部职工勤俭过节、文明过节、廉洁过节，做到常怀敬畏、警钟长鸣。通过举办“勤廉市政”、“清廉公交”书画作品征集大赛、“廉洁家书”等活动，唱响全面从严治党主旋律，不断营造廉洁向善、风清气正的深厚氛围。 

家企“携手”，共筑“廉心桥”

采用多种形式开展涵养清廉家庭家教家风活动，深化巩固“勤廉市政”家风建设系列主题活动成果。通过定期召开廉洁家风座谈会，邀请员工家属观看廉政教育片，发送家庭助廉倡议书，征集廉洁家书等形式，引导党员领导干部家属当好家庭的“纪委书记”，筑牢“廉防线”，自觉抵制不良风气，不断涵养清廉家风，让家属成为清廉企业建设的支持者和监督者。

  下一步，赣州市政公用集团将认真学习贯彻党的二十大精神，坚持全面从严治党，持续正风肃纪，将勤廉企业建设融入集团发展的全链条、各环节，不断推进“勤廉市政”建设走深走实。